HomeTechnologyHuawei ประกาศเปลี่ยนมาใช้ MetaERP นิยามใหม่ของระบบธุรกิจหลักขององค์กร

Huawei ประกาศเปลี่ยนมาใช้ MetaERP นิยามใหม่ของระบบธุรกิจหลักขององค์กร

Logo

ตงกวน จีน–(BUSINESS WIRE)–24 เมษายน 2023

Huawei ประกาศว่าได้แทนที่ระบบ ERP เดิมด้วยระบบ MetaERP ซึ่งสามารถควบคุมได้อย่างสมบูรณ์ วันนี้ Huawei เป็นเจ้าภาพจัดงานพิธีมอบรางวัล MetaERP เพื่อยกย่องบุคคลและทีมที่มีส่วนสนับสนุนสำคัญต่อโครงการนี้ โดยงานมีชื่อว่า “Heroes Fighting to Cross the Dadu River” จัดขึ้นที่ Xi Liu Bei Po Village Campus ของบริษัทในเมืองตงกวน ประเทศจีน

Recognizing Huawei's partners at the MetaERP Award Ceremony (Photo: Huawei)

ยกย่องพันธมิตรของ Huawei ในพิธีมอบรางวัล MetaERP (ภาพ: Huawei)

ERP (Enterprise Resource Planning) เป็นระบบไอทีการจัดการองค์กรที่สำคัญที่สุด Huawei ได้เปิดตัวระบบ MRP (Manufacturing Resource Planning) II ในปี 1996 และต่อมาได้ขยายไปสู่ระบบ ERP ด้วยการอัปเกรดซ้ำหลายครั้ง ระบบ ERP แบบเก่าเป็นระบบหลักที่สนับสนุนการดำเนินงานระดับองค์กรของ Huawei และการพัฒนาอย่างรวดเร็วมากว่า 20 ปี ระบบนี้สนับสนุนการดำเนินธุรกิจที่มีประสิทธิภาพของ Huawei ซึ่งสร้างรายได้หลายแสนล้านดอลลาร์ทุกปีในกว่า 170 ประเทศและภูมิภาคทั่วโลก

ในปี 2019 Huawei เริ่มเผชิญกับแรงกดดันจากภายนอกและความท้าทายทางธุรกิจที่เพิ่มขึ้น บริษัทตัดสินใจพัฒนาระบบ MetaERP ที่ควบคุมด้วยตนเองอย่างสมบูรณ์เพื่อแทนที่ระบบ ERP แบบเก่า นี่เป็นโครงการการเปลี่ยนแปลงที่กว้างขวางและซับซ้อนที่สุดเท่าที่ Huawei เคยดำเนินการมา ในช่วงสามปีที่ผ่านมา Huawei ได้ลงทุนทรัพยากรจำนวนมากและมอบหมายพนักงานหลายพันคนให้กับโครงการนี้ ในขณะเดียวกันก็ทำงานร่วมกับพันธมิตรในอุตสาหกรรมและระบบนิเวศเพื่อเอาชนะความท้าทายที่เกี่ยวข้อง ระบบ MetaERP แบบเนทีฟบนคลาวด์แบบใหม่ที่มุ่งเน้นอนาคตและมีขนาดใหญ่เป็นพิเศษนี้ได้เริ่มใช้งานจริงแล้ว โดยเข้ามาแทนที่ระบบ ERP แบบเก่า

ปัจจุบัน MetaERP จัดการ 100% ของสถานการณ์ทางธุรกิจของ Huawei และ 80% ของปริมาณธุรกิจ MetaERP ได้ผ่านการทดสอบการชำระบัญชีรายเดือน รายไตรมาส และรายปีแล้ว ในขณะที่รับประกันว่าไม่มีข้อบกพร่อง ความล่าช้าเป็นศูนย์ และการปรับปรุงบัญชีเป็นศูนย์

Tao Jingwen สมาชิกคณะกรรมการของ Huawei และประธานฝ่ายคุณภาพ กระบวนการทางธุรกิจ และแผนก IT Mgmt กล่าวว่า “เราถูกตัดขาดจากระบบ ERP แบบเก่าและระบบการจัดการและการดำเนินงานหลักอื่น ๆ เมื่อสามปีที่แล้ว ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา เราไม่เพียงแต่สามารถสร้าง MetaERP ของเราเองเท่านั้น แต่ยังจัดการสวิตช์และพิสูจน์ความสามารถของมันได้อีกด้วย วันนี้เราภูมิใจที่จะประกาศว่าเราได้บุกทะลวงด่านนี้แล้ว เรารอดแล้ว!”

Huawei สามารถควบคุม MetaERP แบบเต็มสแต็กได้อย่างสมบูรณ์ ซึ่งสร้างขึ้นร่วมกับระบบอื่น ๆ ของ Huawei เช่น EulerOS และ GaussDB โดย Huawei ยังได้ทำงานร่วมกับพันธมิตรเพื่อรวมเทคโนโลยีขั้นสูง เช่น สถาปัตยกรรมแบบเนทีฟบนคลาวด์ สถาปัตยกรรมแบบหลายผู้เช่าที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลเมตา และระบบอัจฉริยะแบบเรียลไทม์ เข้ากับระบบ MetaERP ซึ่งช่วยปรับปรุงประสิทธิภาพการบริการและคุณภาพการดำเนินงานได้อย่างมาก หลักการชี้นำของ Huawei คือการสร้างสถาปัตยกรรมที่เรียบง่ายที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้พร้อมคุณภาพที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ โดยมอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ด้วยต้นทุนที่ต่ำที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ ในหลากหลายสาขา ซึ่งรวมถึงทั้ง ERP และ PLM นั้น Huawei จะทำงานร่วมกับพันธมิตรอย่างต่อเนื่องเพื่อสร้างระบบธุรกิจหลักขององค์กรที่มีประสิทธิภาพและปลอดภัยมากขึ้น ที่ไม่อยู่ภายใต้ข้อจำกัดใด ๆ

Sabrina Meng ประธานและ CFO หมุนเวียนตามวาระของ Huawei กล่าวว่า “การก้าวกระโดดของเทคโนโลยีต้องอาศัยจิตวิญญาณแห่งงานฝีมือและประสบการณ์ที่สั่งสมมาอย่างยาวนาน ที่สำคัญกว่านั้น ต้องใช้ใจที่เปิดกว้างในการขับเคลื่อนแบบก้าวกระโดดในแบบที่เราคิด เราคงไม่สามารถสร้าง MetaERP ได้หากไม่ได้รับการสนับสนุนจากพันธมิตรของเรา นวัตกรรมเป็นไปได้ด้วยใจที่เปิดกว้างเท่านั้น และความสำเร็จจะเกิดขึ้นได้ก็ต่อเมื่อเราทำงานร่วมกัน”

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

สามารถรับชมภาพในรูปแบบมัลติมีเดียได้ที่: https://www.businesswire.com/news/home/53386120/en

ติดต่อ

corporate.comms@huawei.com

ที่มา: Huawei

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

- Advertisment -

Most Popular

Recent Comments